• Unternehmenskultur-Diagnostik

    Kultur ist. Wie sie miteinander umgehen. Und noch viel mehr.

Die Diagnose Ihrer Unternehmenskultur kann eine sehr aufwändige Angelegenheit sein. Oder auch nicht.

Wir haben ein erprobtes, wissenschaftlich entwickeltes Modell weiterentwickelt, vereinfacht und individuell auf eine Situation wie Ihre adaptierbar gestaltet.

Wir erarbeiten ein Bild Ihrer aktuellen Unternehmenskultur. Aber auch jene Kulturwerte, die Ihre Mitarbeiter gerne anders hätten.

Die dritte Dimension sind jene Kulturwerte, die Sie als Eigentümer oder Management gerne haben würden, um strategische Ziele sicher zu erreichen.

Nach unserer Analyse wissen sie mit Sicherheit, ob es einfach oder schwierig ist, Ihre Kultur zu beeinflussen, und können gezielte Maßnahmen setzen.

Zum Beispiel im Bereich der Organisationsentwicklung, Führung,…